От удалёнки пострадала каждая пятая компания
Такие неутешительные выводы сделали аналитики Ростелеком, которые провели исследование среди 100 представителей российских организаций.
Но большинство предпринимателей не винит в этом работников. По мнению 56% опрошенных, основной причиной снижения качества труда называют несовершенство организационных процессов. При этом 30% говорят о том, что со стороны руководства снизился контроль и это повлияло на успешность труда работников.
В 70% компаний не используют Jira, Trello, Asana или другие приложения для контроля эффективности сотрудников. Большинство оценивает работу сотрудников проверенным способом — по заданным KPI.
